SP&P SP&P SP&P SP&P
  • О нас
    • Наша команда
    • Наши специализации
    • Международное признание
  • Собственникам бизнеса
    • Создание бизнеса
    • Отношения с бизнес-партнерами
    • Приобретение активов и иные инвестиции
    • Личная безопасность
    • Семья и бизнес
    • Разрешение конфликтных ситуаций
    • Ликвидация бизнеса
  • Белорусским компаниям
    • Создание бизнеса
    • Приобретение и сохранение бизнес-активов
    • Текущая деятельность и развитие
    • Конфликты
  • Коллегам и партнерам
  • Иностранному бизнесу
    • Выход на рынок Республики Беларусь
    • Конфликты
  • Блог
    • Антимонопольные новости
    • Арбитражный Суд
    • Корпоративное управление
    • Мероприятия
    • Налоги
    • Персональные данные
    • Экспертное мнение
  • Контакты
  • Русский
  • Беларуская мова
  • English
SP&P SP&P
  • О нас
    • Наша команда
    • Наши специализации
    • Международное признание
  • Собственникам бизнеса
    • Создание бизнеса
    • Отношения с бизнес-партнерами
    • Приобретение активов и иные инвестиции
    • Личная безопасность
    • Семья и бизнес
    • Разрешение конфликтных ситуаций
    • Ликвидация бизнеса
  • Белорусским компаниям
    • Создание бизнеса
    • Приобретение и сохранение бизнес-активов
    • Текущая деятельность и развитие
    • Конфликты
  • Коллегам и партнерам
  • Иностранному бизнесу
    • Выход на рынок Республики Беларусь
    • Конфликты
  • Блог
    • Антимонопольные новости
    • Арбитражный Суд
    • Корпоративное управление
    • Мероприятия
    • Налоги
    • Персональные данные
    • Экспертное мнение
  • Контакты
  • Русский
  • Беларуская мова
  • English
Фев 20
"общие вопросы"

Огаркова В.А. Общие вопросы заключения трудовых контрактов.// Библиотечка журнала "Юрист" № 2(50) , февраль 2011.

  • 20.02.2011
  • Экспертное мнение

Часть первая ст. 41 Конституции Республики Беларусь гарантирует гражданам Республики Беларусь право на труд как наиболее достойный способ самоутверждения человека. Закон реализует данное право граждан Республики Беларусь путем установления четких требований к оформлению трудовых отношений между работником и нанимателем.

Подробно по теме в статье Валентины Огарковой, старшего юриста ООО «Степановский, Папакуль и партнёры», читайте в библиотечке журнала «Юрист» № 2(50) за февраль 2011.

← Назад

Рубрики

  • Антимонопольные новости
  • Арбитражный Суд
  • Искусственный интеллект
  • Корпоративное управление
  • Мероприятия
  • Налоги
  • Новости компании
  • Персональные данные
  • Экспертное мнение

Свежие публикации

  • Маркетинг в эпоху умных машин: как не стать главным нарушителем в команде
  • «Спасибо, что обратились в нашу компанию»: как вежливый уход от ответа в чате может навлечь проверку НЦЗПД
  • От регламентов к штрафам: с 19 июня вступает в силу ответственность за нарушение требований по кибербезопасности
  • Закону о персональных данных исполняется 5 лет!
  • Российская юрисдикция может оказаться выгоднее
  • Готовьтесь к более частой отчетности!
  • Как будут работать криптобанки в Беларуси?
  • Планируете переезд в Беларусь из России? Что важно знать?
ООО «Степановский, Папакуль и партнёры.
Юридические услуги»
УНП: 193588385
Специальное разрешение (лицензия) №02240/2982
выдано Министерством юстиции РБ 14.09.2021
  • Ограничение ответственности
  • Политика конфиденциальности
  • Политика конфиденциальности уполномоченного лица
Скачать презентацию о компании
Юридический адрес:
Минск | Республика Беларусь
ул. Куйбышева 16 (вход с ул. Киселева 21) | 220029
Тел.: +375 (17) 269 55 00
Факс: +375 (17) 204 86 72
Моб.: +375 (29) 340 44 83 | +375 (33) 300 44 83
E-mail: info@spplaw.by
Платежные системы
Подписаться на новости
© 2011 - 2026. Все права защищены. All rights reserved.